Palembang,ZBS—kompaslink.com|
Pemerintah Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir (PALI) melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) kembali menunjukkan komitmennya dalam meningkatkan kualitas aparatur sipil negara. Hal ini diwujudkan melalui penyelenggaraan tahapan Seleksi Kompetensi bagi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Tahap 2 Formasi Tahun 2024.
Kegiatan Seleksi Kompetensi ini dilaksanakan pada Senin (19/5/2025) di Golden Sriwijaya, Palembang. Seleksi ini merupakan bagian dari proses rekrutmen nasional PPPK yang diselenggarakan oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN) dan dilaksanakan oleh masing-masing instansi daerah.
Pelaksana Tugas Kepala BKPSDM Kabupaten PALI, Haryono, S.H., M.M., menyampaikan bahwa sebanyak 913 peserta mengikuti seleksi tahun ini untuk memperebutkan 586 formasi PPPK yang telah disesuaikan dengan kebutuhan perangkat daerah di lingkungan Pemkab PALI.
ADVERTISEMENT
SCROLL TO RESUME CONTENT
Ujian dilaksanakan dalam tiga sesi dalam satu hari. Sesi pertama diikuti oleh 303 peserta, sesi kedua 400 peserta, dan sesi ketiga 208 peserta. Haryono menjelaskan bahwa secara umum proses seleksi berlangsung tertib, lancar, dan sesuai jadwal yang telah ditentukan.
“Pada sesi pertama, terdapat enam peserta yang tidak hadir. Jumlah yang sama tercatat pada sesi kedua. Sementara pada sesi ketiga, terdapat empat peserta yang tidak hadir, dan hingga saat ini belum diketahui alasan ketidakhadiran mereka,” ujarnya saat memberikan keterangan kepada media.
Meskipun terdapat beberapa peserta yang absen, Haryono menegaskan bahwa secara keseluruhan pelaksanaan ujian berlangsung tanpa kendala berarti. Seluruh panitia dan petugas telah memberikan pelayanan maksimal mulai dari proses registrasi hingga ujian selesai.
“Semua tahapan kami siapkan secara matang. Panitia dan teknisi bekerja secara optimal agar sistem berjalan baik dan peserta merasa nyaman. Kami sangat mengapresiasi kerja keras seluruh tim yang terlibat,” tambahnya.
Lebih lanjut, Haryono menyampaikan harapan agar hasil Seleksi Kompetensi ini dapat memberikan dampak positif, terutama bagi tenaga honorer yang telah lama mengabdi di berbagai instansi dan satuan kerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten PALI.
Ia menegaskan bahwa seleksi ini bukan sekadar proses administratif, melainkan langkah konkret dalam memberikan kepastian hukum dan status kepegawaian bagi pegawai non-ASN yang telah menunjukkan loyalitas dan kinerja selama bertahun-tahun.
“Harapan kami, ke depan Seleksi PPPK tidak hanya menjadi ajang seleksi semata, tetapi menjadi langkah awal dalam upaya peningkatan kualitas sumber daya manusia di Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir. Bagi para peserta yang lolos, kami berharap mereka dapat menjadi ASN yang profesional dan amanah, menjalankan tugas pokok dan fungsi dengan penuh tanggung jawab serta memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. Semua ini selaras dengan visi dan misi Bupati dan Wakil Bupati Penukal Abab Lematang Ilir, Bapak Asgianto, S.T., dan Bapak Iwan Tuaji, S.H., demi terwujudnya PALI Maju menuju Indonesia Emas,” pungkasnya.
